haben Sie sich in der letzten Zeit gefragt, wie Sie in der schnell wechselnden Welt der Personalentwicklung (PE) Schritt halten können? Die Pandemie hat viele von uns dazu gezwungen, rein digitale Wege zu beschreiten, oft mit gemischten Gefühlen. Jetzt, wo wir (zumindest teilweise) wieder in die Büros zurückgekehrt sind, stehen viele von uns vor einer neuen Herausforderung: der sinkenden Akzeptanz von reinen Online-Formaten.

Wie können wir also das Beste aus beiden Welten integrieren und eine Lernumgebung schaffen, die sowohl effektiv als auch ansprechend ist? Entdecken Sie mit uns die Vorteile eines durchdachten Blended-Learning-Ansatzes, der sowohl die Tiefe traditioneller Lernmethoden als auch die Flexibilität und Innovationskraft digitaler Lösungen nutzt.

In unserer bevorstehenden Veranstaltung bieten wir Ihnen einen kompakten Überblick über bewährte und innovative Methoden des Instructional Designs.

Erfahren Sie, wie Sie:

• „Blended Learning“ Konzepte effektiv designen und implementieren;
• Den Charme und die Effektivität neuer Lernansätze voll ausschöpfen;
• Digitale Lösungen und Apps gezielt in den Lernprozess integrieren;
• Die Kernkompetenzen von Instructional Designern optimal nutzen;
• Wie Sie in Ihrem Unternehmen eine ausgewogene Mischung aus Präsenzveranstaltungen und Online-Trainings gestalten können.

Diese Online-Veranstaltung richtet sich ausschließlich an innerbetriebliche Personal- und Organisationsentwickler, HR-Entscheider und Führungskräfte.

Wir freuen uns darauf, Sie digital (und vielleicht auch bald persönlich) zu begrüßen!

Neugierig? Dann gleich hier anmelden – Sie erhalten direkt den Link zum virtuellen Online-Seminar per Email.