Onlineformate für die PE:Führen in dynamischen Zeiten

 Beispielhafte Online-Interventionen

LeadershipInput

45-minütiger Kurz-Impuls mit Fragemöglichkeit am Ende.  Geeignet, um Handlungs-kompetenz bei Führungskräften zu erhöhen

LeadershipTouchpoint

2-3-stündiger Austausch & Input für bestehende Trainingsgruppen, die in diesen Zeiten weiter unterstützt werden sollen

LeadershipExchange

Ca. 3-stündiges Online-Training für 6-8 Teilnehmer, die sich zu ihren aktuellen Führungsherausforderungen beraten und Tipps & Werkzeuge vom Trainer bekommen

LeadershipSupport

Einstündige Mini-Coachings, um Führungskräfte bei ihren individuellen Herausforderungen zu unterstützen

 Beispielhafte Online-Interventionen

LeadershipInput

45-minütiger Kurz-Impuls mit Fragemöglichkeit am Ende.  Geeignet, um Handlungs-kompetenz bei Führungskräften zu erhöhen

LeadershipTouchpoint

2-3-stündiger Austausch & Input für bestehende Trainingsgruppen, die in diesen Zeiten weiter unterstützt werden sollen

LeadershipExchange

Ca. 3-stündiges Online-Training für 6-8 Teilnehmer, die sich zu ihren aktuellen Führungsherausforderungen beraten und Tipps & Werkzeuge vom Trainer bekommen

LeadershipSupport

Einstündige Mini-Coachings, um Führungskräfte bei ihren individuellen Herausforderungen zu unterstützen

Umsetzungsbeispiel Leadership Exchange aus der Praxis:

Ich bin dann mal weg…!? – Virtuell Führen in dynamischen Zeiten

Führungsaustausch für 6-8 Personen

* maßgeschneidert anpassbar an die Situation in Ihrem Unternehmen

Umsetzungsbeispiel Leadership Exchange aus der Praxis:

Ich bin dann mal weg…!? – Virtuell Führen in dynamischen Zeiten

Führungsaustausch für 6-8 Personen

* maßgeschneidert anpassbar an die Situation in Ihrem Unternehmen

Kundenanfragen aus dem Onlinebereich, zu denen wir beraten:

• Ad-Hoc Online-Interventionen für Führungskräfte (siehe obige Beispiele)
• Maßnahmen für Teams und alle Mitarbeiter
• Großgruppen-Interventionen (online)
• Möglichkeiten der Online-Durchführung bestehender Führungskräfte-Programme
• Blended-Learning – Konzepte
• Konzeption von Online-Programmen für alle Führungsebenen
• Online-Trainer-Qualifizierung (durch unserer Akademie)

Sie haben weiterführende Fragen zu einzelnen Online-Formaten oder möchten eine individuelle Beratung zur Situation in Ihrem Unternehmen?

Jan Ahrens (KKAG)

Martin Zwick (KKAG/BPA)

Herr Ahrens und Herr Zwick sind Teil des Führungsteams der KKAG und beraten seit Jahren mittelständische Unternehmen und Konzerne zu Fragen rund um die Führungskräfte-Entwicklung.

Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen und sind gespannt auf Ihre Fragen!

29. Management-Forum 2020Developmental Coffee BreakOnline ERFA Workshop für PE29. Management-Forum 2020Developmental Coffee BreakOnline ERFA Workshop für PE